{"id":1837351,"date":"2024-04-08T09:06:04","date_gmt":"2024-04-08T08:06:04","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pressenza.com\/?p=1837351"},"modified":"2024-04-08T09:06:04","modified_gmt":"2024-04-08T08:06:04","slug":"linflazione-cala-ma-i-redditi-da-lavoro-non-recuperano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pressenza.com\/it\/2024\/04\/linflazione-cala-ma-i-redditi-da-lavoro-non-recuperano\/","title":{"rendered":"L&#8217;inflazione cala, ma i redditi da lavoro non recuperano"},"content":{"rendered":"<p>L&#8217;inflazione cala e diminuiscono anche i prezzi dell&#8217;energia, ma per tante famiglie si tratta di benefici inesistenti poich\u00e9 i salari medi sono ancora troppo bassi e non hanno recuperato abbastanza per compensare il divario inflattivo. <\/p>\n<p>A sottolinearlo \u00e8 la nota congiunturale di marzo dell\u2019Ufficio studi &#038; ricerche della Fisac Cgil.<br \/>\nCome scrivono Davide Riccardi e Roberto Errico, coordinati da Davide Riccardi: \u201cL\u2019incremento dei salari, seppur in recupero grazie alla contrattazione, \u00e8 ancora abbondantemente lontano dal compensare pienamente il divario inflattivo.\u201d <\/p>\n<p>Secondo l&#8217;ISTAT infatti  \u201cla decisa decelerazione dell\u2019inflazione nel corso del 2023 ha ridotto la distanza tra la dinamica dei prezzi (IPCA) e le retribuzioni contrattuali a circa tre punti percentuali, meno della met\u00e0 di quella osservata nel 2022.\u201d<br \/>\nMa la dinamica salariale non recupera in molti settori il potere di acquisto delle famiglie, tanto da influenzarne i consumi. Secondo una ricerca di NIQ-GFK, infatti, un italiano su 3 dichiara una condizione economica peggiore e ben il 62% di essi ha stabilmente condizioni di difficolt\u00e0.<br \/>\nLe famiglie con la condizione pi\u00f9 difficile risultano essere quelle giovani e con figli ed in generale il 30% di queste si trovano a dover pensare prioritariamente alle necessit\u00e0 pi\u00f9 contingenti.<br \/>\nA fine 2023 il tasso di occupazione \u00e8 salito al 61,9% (fonte ISTAT), ma il reddito disponibile, al netto dell\u2019inflazione, \u00e8 risultato pari al decennio trascorso, diversamente da quanto accaduto nella gran parte dei paesi europei. <\/p>\n<p>Il tasso di risparmio \u2013 vera specificit\u00e0 nazionale \u2013 a fine 2023 era per l\u2019Italia pari all&#8217;8,75% contro il 13,05% per cento nella UE. <\/p>\n<p>Un paradosso unico dove la concomitanza tra occupazione in aumento, salari in crescita moderata (ma risparmio in calo), utili in crescita non coincide con la crescita complessiva del Paese dove la ricchezza risulta ancora pi\u00f9 polarizzata: come ricorda la Banca d\u2019Italia il 5% delle famiglie pi\u00f9 ricche detiene il 46% della ricchezza totale.  <\/p>\n<p>Altro dato allarmante, rilevato dall&#8217;ISTAT e sottolineato dagli autori del Report dell\u2019Ufficio studi &#038; ricerche della Fisac Cgil, \u00e8 quello per cui il tempo medio di attesa di rinnovo, per i lavoratori con contratto scaduto, \u00e8 aumentato dai 20,5 mesi di gennaio 2023 ai 32,2 mesi del dicembre 2023, mandando quindi in fumo un ulteriore anno.<br \/>\nAlla fine del 2023 nei 44 contratti in vigore per la parte economica solo il 47,6% dei dipendenti totali risultava coperto, mentre ben 6,5 milioni di lavoratori (il 52,6%) attendono il rinnovo dei loro 29 contratti nazionali.<br \/>\nPer quanto riguarda i tassi bancari, la notta della Fisac Cgil  riporta che essi sono in calo, precisando per\u00f2 che il calo dei tassi di riferimento \u201cnon ha ancora determinato una inversione di tendenza: a febbraio 2024 il credito alle famiglie e alle societ\u00e0 non finanziarie risulta ancora in contrazione del 2,7% Secondo dati del Crif (Centrale rischi finanziari) per il 2023 la domanda di mutui delle famiglie si \u00e8 ridotta del 17,2% rispetto al 2022, mentre a settembre dello stesso anno i nuovi mutui erogati segnavano una diminuzione del 24%.\u201d <\/p>\n<p>Un dato interessante riguarda il fatto che il 38,8% dei mutui richiesti ha durata tra i 25\/30 anni e l\u2019et\u00e0 dei richiedenti \u00e8 tra i 45 e i 75 anni per pi\u00f9 di un terzo, mentre i pi\u00f9 giovani sono meno del 30%.<br \/>\nInoltre, secondo l\u2019Abi, nel primo mese del 2024, risultano in aumento le sofferenze bancarie al netto delle svalutazioni.<br \/>\nL\u2019incremento, pari a 2,2 miliardi di euro, \u00e8 certamente collegato alle crescenti difficolt\u00e0 del comparto piccole imprese nel far fronte al costo del credito. \u201cTuttavia, in termini assoluti, siamo ancora molto lontani \u2013 spiega la nota della Fisac Cgil \u2013 rispetto al picco di 88,8 miliardi di euro di sofferenze nette raggiunto dal sistema bancario italiano nell\u2019ultimo trimestre 2015\u201d.<br \/>\nCome ha osservato la segretaria generale della Fisac Cgil, Susy Esposito, davanti a questi dati: \u201cViviamo un momento di grandi contraddizioni. <\/p>\n<p>Alti tassi di interesse fanno aumentare il rischio di un \u2018hard landing\u2019, di un atterraggio critico, che presuppone recessione, perdita di posti di lavoro e impoverimento delle famiglie. <\/p>\n<p>Eppure queste conseguenze non si sono determinate: siamo in una dimensione di \u2018soft landing\u2019 dove per\u00f2 aumentano diseguaglianze e povert\u00e0 e dove la ricchezza \u00e8 sempre pi\u00f9 polarizzata. Il nostro Paese \u00e8 completamente immerso in queste contraddizioni, acuite dalle storiche carenze strutturali. Dopo alcuni ed eccezionali anni di crescita, frutto di politiche post pandemia, siamo tornati a valori poco superiori allo zero mentre viene consegnata agli effetti del Pnrr (e dei suoi ritardi ed incognite) una qualche risposta.<br \/>\nLe politiche del Governo, che celebra apparenti tassi di occupazione e reddito pi\u00f9 elevati, mentre la disoccupazione giovanile continua ad essere la seconda pi\u00f9 elevata d\u2019Europa e la precariet\u00e0 imperversa, ignorano i bisogni della maggioranza di lavoratrici, lavoratori e pensionate\/i, favorendo viceversa, attraverso il fisco, le fasce pi\u00f9 benestanti della popolazione.\u201d<\/p>\n<p>Per questo, con lo slogan \u201cAdesso Basta\u201d si terr\u00e0 gioved\u00ec 11 aprile lo sciopero generale, proclamato da Cgil e Uil, di quattro ore in tutti i settori privati, otto in quello dell\u2019edilizia, con manifestazioni ed iniziative che si terranno a livello territoriale. <\/p>\n<p>Una mobilitazione indetta a sostegno delle comuni rivendicazioni: zero morti sul lavoro, per una giusta riforma fiscale, per un nuovo modello sociale di fare impresa<br \/>\n(<a href=\"https:\/\/www.cgil.it\/ufficio-stampa\/adesso-basta-11-aprile-sciopero-generale-cgil-e-uil-e-manifestazioni-in-tutta-italia-landini-a-brescia-hsrkpj83\">https:\/\/www.cgil.it\/ufficio-stampa\/adesso-basta-11-aprile-sciopero-generale-cgil-e-uil-e-manifestazioni-in-tutta-italia-landini-a-brescia-hsrkpj83<\/a>).<\/p>\n<p>Qui la nota congiunturale di marzo dell\u2019Ufficio studi &#038; ricerche della Fisac Cgil.<br \/>\n<a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1OHwh4vI8h5COP2RIhNgOmHcyuVm-rCIz\/view\">https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1OHwh4vI8h5COP2RIhNgOmHcyuVm-rCIz\/view<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L&#8217;inflazione cala e diminuiscono anche i prezzi dell&#8217;energia, ma per tante famiglie si tratta di benefici inesistenti poich\u00e9 i salari medi sono ancora troppo bassi e non hanno recuperato abbastanza per compensare il divario inflattivo. 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