W\u00e4hrend Politik und Pflegewirtschaft offensichtlich der Meinung sind, dass mit der Pflege in Deutschland alles in ordentlichen Bahnen verl\u00e4uft, vor allem seit der neuen Pflegereform, senden Menschen, die selbst in der Pflege t\u00e4tig sind, ganz andere Signale. Sie erstatten eine bundesweite Gef\u00e4hrdungsanzeige und machen damit deutlich, dass sie nicht l\u00e4nger gewillt sind, unter den gegebenen Bedingungen die Verantwortung f\u00fcr ihre Patienten zu tragen. Roger Konrad, Sprecher der Initiative: \u201eEs ist an der Zeit, dass wir deutlich machen, dass wir Pflegenden nicht mehr bereit sind, die Verantwortung zu \u00fcbernehmen. Daher die bundesweite Gef\u00e4hrdungsanzeige. Die Politik ist gefordert, aktiv zu werden.\u201c<\/p>\n
Weiter erkl\u00e4rt Konrad, der sich im Verein Pflege in Bewegung<\/em> engagiert: \u201eAuf Grund des demographischen Wandels und des sich versch\u00e4rfenden Pflegenotstandes ist es an der Zeit, die Politik zum sofortigen Handeln zu bewegen\u201c. <\/em>Die bisherige Umgangsweise mit innerbetrieblichen \u00dcberlastungsanzeigen, die Pflegekr\u00e4fte aus Selbstschutz vor rechtlichen Konsequenzen schreiben m\u00fcssen, wenn sie gef\u00e4hrliche Situationen in der Pflegepraxis erleben, sei unbefriedigend. Aufsehen erregte zum Beispiel der Fall, in dem eine Pflegehelferin die Feuerwehr rief, weil sie allein die Verantwortung f\u00fcr ihre Patienten nicht mehr \u00fcbernehmen konnte. \u201eDoch diese in den Medien bekannt gemachten Skandale sind letztlich nur die Spitze des Eisberges\u201c, sagt Konrad. Belastungsanzeigen Einzelner f\u00fchrten oftmals nur dazu, dass der Druck auf die Pflegenden erh\u00f6ht w\u00fcrde, w\u00e4hrend die Situation auf offizieller Seite verharmlost w\u00fcrde.<\/p>\n Laut statistischem Bundesamt lag die Zahl der pflegebed\u00fcrftigen Menschen in Deutschland Ende 2015 bei ca. 2,86 Millionen, was seit dem Jahr 2013 einen Anstieg um fast 9% bedeutet. Innerhalb der letzten 20 Jahre haben sich bei Vergleich der Patienten- und Pflegendenzahlen die Belastungen des Pflegepersonals fast verdoppelt. Bei einem Schl\u00fcssel von einer Pflegekraft auf durchschnittlich zehn Patienten steht Deutschland im Europ\u00e4ischen Vergleich weit hinten. Selbst im viel kritisierten England kommen acht Patienten auf eine Fachkraft. In skandinavischen L\u00e4ndern, den Niederlanden und der Schweiz gar nur vier bis sechs. Diese Zahlen bedeuteten eine direkte Korrelation zu Todesf\u00e4llen in der Pflege, so die Initiative in ihrer Pressemitteilung: \u201eFachkr\u00e4ftemangel t\u00f6tet.\u201c<\/p>\n Es geht nicht einfach ums Geld, um eine bessere Bezahlung, sondern um eine grunds\u00e4tzliche Kritik an der Struktur der Pflege, die massgeblich von Pflegekonzernen organisiert wird, und dem daraus folgenden Trend zur Profitmaximierung im Gesundheitssektor, Fallpauschalen, dem Abbau von Fachpersonal beziehungsweise deren Ersatz durch billige Hilfskr\u00e4fte.<\/p>\n Dar\u00fcber hinaus werden zwei Drittel der Patienten in und von der Familie gepflegt, was unter Bedingungen geschieht, die f\u00fcr die pflegenden Angeh\u00f6rigen nicht selten in \u00dcberforderung, Krankheit und Altersarmut enden. Die bundesweite Gef\u00e4hrdungsanzeige findet daher im Schulterschluss \u00a0von beruflich und famili\u00e4r Pflegenden statt. In ihrer gemeinsamen Pressemitteilung fordern sie: \u201eEntlastung durch mehr Personal und finanzielle Aufwertung von Angeh\u00f6rigen und beruflich Pflegenden m\u00fcssen die n\u00e4chsten Schritte zu einem fairen und zeitgem\u00e4\u00dfen Pflegesystem in Deutschland sein!\u201c Das sieht auch Brigitte B\u00fchrlen als Vorsitzende von Wir! Vereinigung pflegender Angeh\u00f6riger in Deutschland <\/em>e.V. so. Sie macht sich in der Politik und den Verb\u00e4nden f\u00fcr die Betroffenen stark, die zu Hause einen Angeh\u00f6rigen pflegen. \u201eWir sind der gr\u00f6\u00dfte Pflegedienst Deutschlands\u201c, so B\u00fchrlen. \u201eAn verantwortlicher Stelle spielt man pflegende Angeh\u00f6rige und professionell Pflegende gerne gegeneinander aus, anstatt sich um die L\u00f6sung berechtigter Probleme sowohl der Angeh\u00f6rigen als auch der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Pflegeberufen zu k\u00fcmmern.\u201c<\/p>\n